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　　遵照各专业岗位苦求和符合条件入围人选处境，采纳笔试、面试等体例举办综关评判。

　　笔试：插足笔试人员需领导本身有效身份证和笔试准考证入场，笔试选用合卷形式举行，检验内容为综合常识及与岗位合联的专业知识。此中土木工程专业实验综合学问占40%，专业常识占60%;法学类专业、文学类专业和执掌学类专业检验综关常识占60%，专业知识占40%。不指定参考资料。

　　面试：听从3:1的比例，遵照笔试成果由高到低确定面试入围人选(如应聘人员在正经期间内不能出席面试，将按照笔试功劳按次递补)。面试首要考查应聘人员妥贴岗位仰求的综闭素质、岗位胜任才力和特性、潜能等。

　　综合成果：笔试、面试成果均遵命百分制折算，综合成效=笔试劳绩×40%+面试功烈×60%，笔试、面试及综合进贡均保管至小数点后两位。